{"id":8978,"date":"2022-06-08T15:44:02","date_gmt":"2022-06-08T15:44:02","guid":{"rendered":"http:\/\/ignius.com.mx\/?p=8978"},"modified":"2022-06-15T18:32:02","modified_gmt":"2022-06-15T18:32:02","slug":"10-tips-para-volverte-un-mejor-lider","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ignius.com.mx\/10-tips-para-volverte-un-mejor-lider\/","title":{"rendered":"10 TIPS PARA VOLVERTE UN MEJOR L\u00cdDER"},"content":{"rendered":"\n

10 Tips para Volverte un Mejor L\u00edder que puedes empezar a implementar.<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

Hola que tal, el d\u00eda de hoy te queremos compartir estos 10 Tips para volverte un mejor l\u00edder que encontramos en un art\u00edculo de la revista Entrepreneur. Esperamos que puedas aplicar estos consejos en tu trabajo, y en tu vida, para as\u00ed poder obtener mejores resultados y volverte un l\u00edder respetado, efectivo e inspirador.<\/p>\n\n\n\n

\u2022<\/strong> Lidera con el ejemplo: <\/strong><\/strong>Los l\u00edderes necesitan no solo decir las cosas, sino mostrarlas. Si quieres que tus trabajadores sean puntuales, aseg\u00farate de llegar t\u00fa a tiempo -o incluso m\u00e1s temprano. Si tu prioridad es el profesionalismo, aseg\u00farate de verte siempre presentable, y tratar a todas las personas de manera cortes y educada. Marca las pautas y tus trabajadores las van a seguir.<\/p>\n\n\n\n

\u2022 Un poco de humildad te ayuda demasiado: <\/strong>Hay una gran diferencia entre ser un l\u00edder y un jefe. Aunque ambos est\u00e1n a cargo, un l\u00edder comparte los reflectores y se siente c\u00f3modo dando cr\u00e9dito a los dem\u00e1s. A\u00fan si parece contradictorio, ser humilde requiere m\u00e1s confianza que regodearte en la gloria. Aprende a reconocer las fortalezas y los aciertos de los dem\u00e1s, y recomp\u00e9nsalos si es posible. Tus empleados van a apreciarlo, al igual que tus clientes.<\/p>\n\n\n\n

\u2022 Comun\u00edcate de manera efectiva: <\/strong>La comunicaci\u00f3n efectiva es una clave, tanto en el trabajo como en tu vida diaria. Los grandes l\u00edderes se aseguran de ser escuchados y comprendidos, pero tambi\u00e9n saben la importancia de escuchar. La comunicaci\u00f3n es una calle de dos v\u00edas, y aprovecharla al m\u00e1ximo tendr\u00e1 a tu compa\u00f1\u00eda avanzando r\u00e1pidamente, en vez de frenar todo el tiempo.<\/p>\n\n\n\n

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\u2022 Mant\u00e9n tus reuniones productivas: <\/strong>El tiempo es dinero. As\u00ed que obviamente, queremos limitar las tangentes y p\u00e9rdidas de tiempo durante nuestras juntas. Si conf\u00edas en que tu equipo har\u00e1 su trabajo, no deber\u00eda haber necesidad de controlar cada detalle, y las reuniones se llevar\u00e1n a cabo de una manera mucho m\u00e1s fluida.<\/p>\n\n\n\n

\u2022 Reconoce tus l\u00edmites: <\/strong>Incluso los l\u00edderes m\u00e1s amables y carism\u00e1ticos tienen sus l\u00edmites. Establ\u00e9celo y mantente firme con ellos. Saber aquellas cosas que no vas a tolerar puede ahorrar mucha frustraci\u00f3n a todos en la oficina, y mantener tus limites claros no deja espacio a confusiones y malentendidos.<\/p>\n\n\n\n

\u2022 Busca un mentor:<\/strong><\/strong> Los mejores l\u00edderes saben reconocer si necesitan ayuda, y d\u00f3nde buscarla. Ninguna persona puede saberlo todo, as\u00ed que encontrar a alguien en quien puedas confiar y pedir consejo cuando las cosas se complican puede hacer toda la diferencia.<\/p>\n\n\n\n

\u2022<\/strong> Se emocionalmente consciente: <\/strong><\/strong>Aunque mucha gente recomienda mantener tus emociones y tus negocios separados, los negocios son acerca de la relaci\u00f3n entre personas. Para poder tener relaciones duraderas, se necesita de inteligencia emocional -ser consciente de los diferentes puntos de vista y de donde vienen. Est\u00e1 bien pensar con la cabeza acerca de qu\u00e9 es lo mejor para la compa\u00f1\u00eda, pero no olvides que tienes un coraz\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n

\"\"<\/a><\/figure><\/div>\n\n\n\n

\u2022<\/strong> Reconoce (y evita) las trampas comunes en el liderazgo: <\/strong>Todos cometemos errores, pero algunos se pueden evitar. Reconocer cuales son los errores m\u00e1s comunes, sin pensar \u00fanicamente en ellos al grado que se vuelven inevitables, puede ser el primer paso para no repetirlos.<\/p>\n\n\n\n

\u2022<\/strong> Aprende del pasado: <\/strong>\u201cAquellos que no conocen su pasado est\u00e1n condenados a repetirlo.\u201d La historia, tanto reciente como antigua, est\u00e1 repleta de ejemplos de modelos de negocios exitosos, y de fracasos rotundos de otros. Piensa en que aciertos hace la gente a la que admiras y considera donde falla la gente que ve sus carreras cortadas por esc\u00e1ndalos o desgracias. Las lecciones pueden encontrarse en cualquier lugar.<\/p>\n\n\n\n

\u2022<\/strong> Nunca dejes de mejorar: <\/strong>Los grandes l\u00edderes, y las grandes personas, est\u00e1n constantemente aprendiendo y siempre tratan de mejorar y crecer. Siempre hay algo en lo que puedas trabajar, o algo nuevo que aprender. Aseg\u00farate de mantener una mentalidad abierta a nuevas ideas y posibilidades que puedan surgir.<\/p>\n\n\n\n

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PRODUCTIVIDAD:<\/strong> Productividad Millonaria<\/a><\/p>\n\n\n\n

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KAIZEN:<\/strong> Poder Kaizen<\/a><\/p>\n\n\n\n

RECURSOS HUMANOS:<\/strong>\u00a0<\/a><\/strong><\/a>Recursos Humanos Humanos<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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