- Aplicar y conocer El Liderazgo situacional.
- Manejo de conflictos internos.
- Mejorar la relación entre Líder-Colaborador-Trabajo en equipo.
- Mejorar la comunicación interna.
- Integrar un verdadero equipo de trabajo.
Dentro de muchas organizaciones se tiene la teoría que al capacitar al capital humano de la empresa en un tema como LIDERAZGO emplean solo su atención a los mandos altos que la comprenden.
Porque tu empresa esta consciente de la importancia de desarrollar el potencial del capital humano que la comprende, no solo en el ámbito profesional sino en el personal, ya que colaboradores que se encuentran bien con ellos mismos lo reflejan en su desempeño.
Por medio de ejemplos aterrizados a la realidad, gráficos, y asesoría de consultores Senior los participantes a este entrenamiento lograrán desarrollar su potencial, el cual repercutira en la empresa.
Todas las herramientas y métodos que se abordan dentro de este programa son adecuadas a la realidad de tus equipos, son explicados de manera clara, profunda y con una simplicidad que permite después de mucho tiempo seguir teniendo los conceptos presentes e implementando las acciones necesarias para lograr los resultados que la empresa requiere.
Liderazgo Situacional II y Equipos de Alto Desempeño de Ken Blanchard son algunos de los métodos que hemos compartido y entrenado por años a cientos de organizaciones.
Para cualquier información realcionada con los programas y cursos de Ignius puedes contactarnos y con gusto te atenderemos.
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